Ihre Aufgaben

Als Ressortleiter/in Produktinnovation und Produktprojektsteuerung sind Sie direkt dem Vorstand der ADAC Versicherung AG unterstellt und steuern zentral die Entwicklung neuer Versicherungsprodukte und die Erneuerung des bestehenden Produktangebots.

Sie führen das aus ca. 5 Personen bestehende Ressort unter Gewährleistung der Einhaltung und Anwendung der im Unternehmen geltenden Führungsgrundsätze und Richtlinien.
In Ihrer Verantwortung liegt die zentrale Steuerung von Produktprojekten der ADAC Versicherung AG.
Sie führen eine kontinuierliche und systematische Marktbeobachtung und -analyse durch und identifizieren Impulse für Produktneuentwicklungen und -anpassungen.
Mit Ihrem Team optimieren Sie die Produktentwicklungsprozesse laufend und unter Anwendung agiler Arbeitsmethoden (Z. B. Design Thinking, Kanban) und Tools (z.B. Miro, Jira, Azure DevOps).
Sie optimieren den Weg vom Fachbereich zur technischen Implementierung durch enge Abstimmung mit der Betriebsorganisation/IT sowie laufende Verbesserung von Lieferformaten.
Sie koordinieren produktbezogene Kooperationen, z. B. für das Angebot ergänzender, innovativer Produktlösungen außerhalb des Standards der ADAC Versicherung AG.
Sie stellen eine optimale Verzahnung mit den Schnittstellen (z.B. Produktportfoliomanagement, Betriebsorganisation/IT, Vertrieb) sicher.

Ihr Profil

Ihr Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaft, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
Sie verfügen über profunde Kenntnisse in der Produktentwicklung eines Versicherungsunternehmens.
Sie bringen einschlägige Projekt- und Führungserfahrung mit.
Idealerweise haben Sie eine Zusatzqualifikation als Projektleitung (z. B. Scrum, IPMA).
Mit zeitgemäßen/agilen Arbeitsmethoden (z. B. Scrum, Kanban) sind Sie bestens vertraut.
Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse aus dem digitalen Versicherungsumfeld wie z.B. aus dem Startup-Umfeld.
Sie leben einen teamorientierten Führungsstil und arbeiten zugleich strategie-/zielorientiert.
Sie sind kommunikationsstark.
Hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sind für Sie selbstverständlich.

Wir bieten

Attraktive Vergütung

Beim ADAC findet u. a. der Tarifvertrag für die private Versicherungswirtschaft Anwendung. Außerdem werden besondere Qualifikationen, Berufserfahrung sowie die individuelle Leistung honoriert.

Hybrides Arbeiten

Wir wollen das Beste aus zwei (Arbeits-)Welten: Wir kombinieren die Vorteile von mobilem Arbeiten mit der Stärke der Präsenz in der Zentrale. Physische Treffen, kreative Teamarbeit und spontane Kommunikation bleiben essenziell, während die mobile Arbeit Flexibilität und Zeitersparnis bietet. Je nach Tätigkeit kannst du bis zu 50 % deiner Arbeitszeit ortsunabhängig in Deutschland gestalten.

Flexible Arbeitszeiten

Manchmal ist es schwierig, Privates und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Mit unseren individuellen Arbeitszeit- und Schichtmodellen meisterst du diese Herausforderung. In Bereichen, in denen es möglich ist, arbeiten wir in Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit.

Betriebliche Altersvorsorge

Mit der Betrieblichen Altersversorgung (BAV) sorgt der ADAC auch fürs Alter für dich vor. Hierfür zahlt der ADAC jährlich einen Beitrag in eine Direktversicherung. Zusätzlich kannst du noch durch Entgeltumwandlung die eigene Vorsorge stärken. Mehr Infos findest du im Intranet.

MVV Abo Job

Neben dem Deutschlandticket Job bietet der ADAC in Kooperation mit der Deutschen Bahn auch weiterhin das MVV Abo Job an. Damit kommst du auch in deiner Freizeit immer ans Ziel. Mit dem Ticket ABO JOB haben wir ein Ticket, welches speziell für Unternehmen entwickelt wurde und dir besondere Ermäßigungen im öffentlichen Personenverkehr bietet.

Verkehrsgünstige Lage & Anbindung

Ein Arbeitsplatz jwd? Nicht beim ADAC! Trotz Home Office ist es praktisch, wenn der Arbeitsplatz gut an den ÖPNV angebunden ist. Denn ein kurzer Arbeitsweg lässt dir einfach mehr Zeit für Familie und Freizeit.

Das ist nur eine kleine Auswahl der Vorteile, die wir unseren Mitarbeitenden bieten. Die komplette Übersicht finden Sie auf unserer Seite zu unseren Leistungen und Benefits. Bitte beachten Sie, dass die einzelnen Angebote je nach Standort und Position variieren können.

Das sind wir

Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung. Wir sind da.

Der ADAC steht für Chancengleichheit und bietet allen Bewerbenden, insbesondere Menschen mit Behinderung (Schwerbehinderung/Gleichstellung), die bestmöglichen Erfolgschancen. Die Individualität der Mitarbeitenden - unabhängig von Alter, Aussehen, Herkunft, Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung oder persönlichen Einschränkungen – ist ein zentraler Bestandteil der Unternehmenskultur des ADAC.