Als Video Creator (m/w/d) im Marketing verantwortest du die Entwicklung und Umsetzung von Bewegtbildformaten für die Marketing- und Kommunikationsarbeit von Agenda. Du übersetzt redaktionelle Themen und Kampagnen in wirkungsvolle, konversionsstarke Videoformate und sorgst dafür, dass Bewegtbildinhalte zielgruppengerecht, markenkonform und skalierbar alle relevanten Touchpoints entlang des Funnel umgesetzt werden.

Was sind deine Aufgaben?

• Du konzipierst und produzierst Videoformate von A bis Z – Kampagnenvideos, Social Clips, Product Walkthroughs, Webinare
• Du übersetzt Themen und Briefings in klare Storylines: Hook, Kernbotschaft, CTA
• Du baust wiederkehrende Formate auf – Erklär-, Testimonial-, Event-Videos – die wir effizient skalieren können
• Du verantwortest Set, Licht, Ton, Schnitt, Color Grading und Untertitel
• Du passt Videos an LinkedIn, YouTube, Website und Webinar-Formate an.
• Du arbeitest eng mit Campaign Managern und Online-Marketing zusammen und steuerst bei Bedarf externe Produktionspartner

Was solltest du mitbringen?

• Du beherrschst den kompletten Produktionsprozess – von Kamera und Licht bis Postproduktion – eigenständig
• Du arbeitest sicher mit Adobe Premiere, After Effects ist ein Plus
• Du hast ein Gefühl für Plattformlogiken und B2B-Content.
• Du kannst nach Briefing arbeiten, Feedback iterieren und Deadlines halten – ohne permanente Abstimmung

Was du über Agenda wissen solltest:

Bei Agenda erwartet dich eine einzigartige Mischung. Wir haben jede Menge IT-Profis mit ganz unterschiedlichen Schwerpunkten. Daneben triffst du auf Programmierer, Finanz- und Steuerprofis, Kaufleute, Personaler, Vertriebler und Marketing-Spezialisten.

Ob freie Getränke, Rabatt auf die Gym-Mitgliedschaft, Jobrad oder Altersvorsorge – wir bieten alles, was das Leben und Arbeiten angenehmer macht. Homeoffice und Remote sind keine Herausforderungen für uns. Zusätzlich kannst du bei uns sicher planen. Denn Agenda gibt es schon seit über 40 Jahren und wir wachsen kontinuierlich weiter.

Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.